Cause : remplacement congés longue maladie
Poste à pourvoir à partir du 15 mars 2022
MISSIONS :
Sous l’autorité et avec l’aide du Conseil d’Administration, et du coordinateur de projet, au sein d’une équipe salariée de 4 personnes, il/elle aura pour missions principales :
– L’administration de la structure : contrats de cessions et d’engagement, factures, conventions (résidences, partenariats, mécénat…), budgets, suivi de trésorerie, préparation de la paie intermittents et permanents en lien avec le prestataire de paie,…
– La prospection, la rédaction des dossiers et le suivi des subventions publiques, fondations (hors entreprises),…
– La production des évènements : gestion des achats et des stocks, mise en place des caisses, bilan financier de chaque opération, feuilles de route des artistes…
Les missions détaillées et profil de poste recherché sont disponibles dans la fiche de poste, à télécharger ici.
Le poste est à pourvoir dès que possible, idéal 15 mars 2022.
Les candidats doivent faire parvenir une lettre de motivation et un curriculum vitae détaillé, avant fin février 2022 par mail à recrutement.edv@gmail.com
Les candidats pré-sélectionnés seront invités à un entretien individuel courant mars devant un jury composé de plusieurs membres de l’association, salariés et bénévoles.